Ja, je kan je IGU behouden tot het einde van je ononderbroken deeltijdse tewerkstelling met behoud van rechten, op voorwaarde dat je arbeidsregeling gemiddeld minstens 19 uur per week bedraagt, of minstens de helft van een voltijds uurrooster.
Dit geldt zowel voor uitkeringen volledige werkloosheid als voor inschakelingsuitkeringen.
Related Posts